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第B0005版:财富·创业
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· 做外贸挺成功,办工厂却艰难
· 怎样在德国 开公司
· 骑着自行车 谈下100万元订单
· “伯乐”可没那么好当
· 对症下药:挖经营人才,抓产品品质
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2006年3月21日     收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
怎样在德国 开公司
  ■通讯员 褚张晶

  

  企业成长了,不少人都想到国外去占领市场。日前,由浙商研究会主办,浙江天辰管理咨询有限公司承办的“投资德国、赢得欧洲”投资推荐会吸引了不少企业界人士。德国北威州政府驻华代表白欧迈先生介绍了德国投资环境和投资政策。去德国,除了直接拥有海外市场外,一人申请,配偶及16周岁以下子女都可同行,也是颇为吸引人的。    

  那么,怎样能注册一家德国公司呢?

  德国法律规定,外国人在德注册成立公司,即可依法取得有限期的允许从事独立经营的居留许可。而注册公司资本最低只要2.5万欧元。同时,公司成立形式灵活,没有行业及经营范围的限制。

  中国企业在德国成立公司往往有这样几种形式:

  首先是个体商户。中国制造在全世界已经享有盛誉,优质的产品和低廉的价格已逐渐吸引各国的消费者。在德国投资商铺,也有一定的机遇。

  第二种,设立中国总公司下属子公司。中国企业在德国设立具有企业法人资格、依法独立承担民事责任的子公司,会有很多好处:子公司可以独立地开展贸易业务,投资,参加其他公司股份等。

  第三种,中国企业的常设机构——办事处。办事处不能签订有法律效力的业务合同,只能负责市场拓销、公共关系、提供信息和咨询服务。但是,代表处不需要纳税,因为它不是商业单位。

  第四种,成立独立的有限责任公司。有限责任公司可以为了任何法律允许的目的,由一人或数人设立。如果回国再投资,将享受中国国内的多种优惠政策。这是目前最适合中国企业家赴德经商的形式。

  要想去德国开公司,日常的经营费用,心里必须有底。主要包括,房租400欧元/月,员工薪水800~1000欧元/人·月,伙食费500欧元/人·月,宽带16欧元/月,电话19欧元/月,移动通讯费9欧元/月(欧洲实行单向收费)。另外,对于雇主而言,员工的各项社会保险必须部分或全额支付,这是德国法律规定的。

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