本报讯 昨天下午，浙江理工大学、杭州电子科技大学、中国计量学院、浙江财经学院、杭州师范大学、浙江工商大学6所高校的近千名学生相聚一起，参加杭州下沙高教园区“人才杯”模拟招聘大赛（本科场）的总决赛。

　　大学生们分别挑选外贸、文秘、销售、工程师、经理助理等岗位，面对华立集团、西子奥迪斯、杭州摩托罗拉、盛康橡胶、瑞奇包装系统（杭州）有限公司等人力资源部门，接受了一场实战训练。

　　为了给大学生提供良好的就业环境，记者获悉，本周末，杭州人才交流大会将提供10000多个岗位；与此同时，高级人才招聘会也将推出2500余个高级岗位等待良将。正在求职择业的大学生及各类人才，千万不要错过这两场人才盛会。

　　11月3日，是本年度内杭州最后一场大型人才交流会，杭州锅炉集团、松下集团、汇丰银行（中国）有限公司杭州分行、杭州电子科技大学等700家企事业单位，在和平国际会展中心设台，招聘各类经营管理人才、专业技术人才以及应、往届大中专毕业生14400余人。

　　11月4日，杭州高级人才招聘大会在黄龙饭店举行，浙江华荣集团、国大集团、顾家工艺、杭州师范大学等110家企事业单位，将推出2500余个高级管理岗位和高级专业技术岗位。

　　从专业看，除市场营销类人才需求占总量的27%之外，财务类、房地产类等各专业人才需求相对平均。计算机类人才需求居第二，机械电子类人才需求排第三。今年参加高级人才招聘会的企业35%是大型集团公司，有46%的企业推出了销售主管、销售经理、销售总监等高级销售类岗位；有38%的企业推出了财务主管、财务经理、财务总监等高级财务类岗位。

　　本报通讯员 张一持 柴田 本报记者 丁星云