本报讯 浙江大学的教授出现在下沙高校的讲台上，浙江交通职业技术学院的老师为本科院校的学生传道授业解惑……明年春节过后的新学期，这些景象将出现在杭州的高校。11月16日，省教育厅召开在杭高校教师互聘工作协调会，浙江省高校教师互聘将从“下沙时代”进入“杭州时代”，全国最大规模的高校教师互聘呼之欲出。

　　早在2005年11月，一纸协议拉开了杭州下沙高教园区教师互聘的序幕。两年来，下沙14所高校报名参加互聘的教师已达716人次，需求758人次，实际受聘437人次；在全部互聘的师资中，70%的师资具有副教授（含）以上职称，直接受益学生近4万人，学生评教的优良率为98.5%。

　　牵头主持下沙高校教师互聘工作的浙江财经学院院长王俊豪介绍，从两年来的实践来看，高校教师互聘有效缓解了高校扩张带来的师资压力，同时有效降低了办学成本，提高了宏观办学效益。下沙高校园区目前200多门互聘课程都是各高校的优势或优质课程，涉及文学、经济学、法学、理学、工学、医学等10大学科门类，真正实现了优质资源共享。

　　受益于这一举措的师生们纷纷表示，师资互聘不仅仅是承担了另一所学校的部分教学工作，更大意义还在于通过互聘教师的教学活动传递了不同的教育理念、教学思想、教学方法和教学经验，促进了高校间不同教学思想、方法的交流。

　　下沙高校教师互聘两年的成功经验让在杭其他高校也跃跃欲试，省教育厅适时召集了在杭其他23所高校相关负责人会议，协调磋商展开更大规模的高校教师互聘工作。据介绍，明年春节过后，包括浙江大学、浙江工业大学等在内的在杭37所高校将实现教师互聘，涉及621个本科专业，490个专科（高职）专业，28万余名大学生将受益于这一举措。

　　本报通讯员 徐 晖 本报记者 王慧华