■本报通讯员 周丽 本报记者 余雯雯

　　

　　本报讯 又是年关，年终工资又成了民工最挂心的问题。一个红包，一份合同，踏踏实实，回家过年，这是多少在外打工一族最渴望得到的过年礼物。昨天上午，杭州市建委、杭州市劳动保障监察支队、浙江省房地产业协会以及万科地产，共同发起了民工“零欠薪”活动，给临近年关的民工朋友们，送去了一份温暖，一份踏实。

　　“还有5天，25日我等着拿工资呢！”在昨天的活动现场，家在河南的张健坐在自己的座位上，一副十拿九稳的样子，笑着对记者说，“咱们老板提前就和我们保证过了，25日，礼拜五，如期发工资，一点不含糊！等拿好这钱啊，我就马上去买车票，买年货，回家安安心心过年去！”说着，他开始盘算起25日以后要做的事情。

　　一旁，50岁的邵从运从安徽淮北来杭打工已有好几年，也半仰着头估摸这年末的“红包”：“这些年形势一年比一年好，平时工资都按时发，月月清算，今年的年终奖大概这个月二十六七日的样子要发了！”一想到这些，邵大伯高兴得合不拢嘴。

　　据介绍，自2003年以来，不少房地产企业，在本企业制订的标准施工合同中，加入了保障工人工资支付及相关违约责任的条款，并将此作为每年一度的合格供方评审的必查项。

　　杭州市建委市场处的周琪处长告诉记者，近几年来民工讨薪的投诉量在逐年降低，目前建委也在起草一些相关政策，鼓励企业实现承诺，按时给民工发放工资。“建筑单位要取得建筑施工许可证，就要缴纳一定的保证金，这个是用来保障企业拖欠民工工资能补发给民工们的资金。企业如果5年内都没有拖欠的投诉，那么这笔保证金就可以不用上交。”周处长表示，目前规定还在起草阶段，如果快的话今年就可以出台。