■汽车维修工程教育

　　毕业生数：2006年39人，2007年40人；初次就业率：2006年94.87％，2007年90％；应聘率：2006年2.56％，2007年2.5％。

　　就业前景：本专业毕业生掌握汽车维修工程的基础知识、汽车检测与诊断、汽车维修、服务管理等方面的技能，可从事汽车维修工程的教学、生产经营管理、技术开发与推广等。该专业是新办的本科专业，主要为本省地市县教学单位培养师资，社会需求相对稳定，就业前景良好。

　　

　　■动画

　　毕业生数：2006年214人，2007年310人；初次就业率：2006年93.46％，2007年94.19％；应聘率：2006年1.87％，2007年41.61％。

　　就业前景：本专业毕业生能在电影、电视等媒体的制作岗位上，从事动画原画、动画创意设计、编导及二维电脑动画创作理论研究方面的工作。该专业是根据社会发展需要新办的本科专业，应用性较强，就业状况良好。

　　

　　■应用电子技术教育

　　毕业生数：2006年40人，2007年62人；初次就业率：2006年87.5％，2007年80.65％；应聘率：2006年2.5％，2007年0。

　　就业前景：本专业要求学生掌握电子及电气设备的调试和维修，计算机应用与维修的基本理论和技能。学生毕业后既能到中、高等职业院校从事教学工作，又能到工厂、企事业单位从事电子电气设备的研制、计算机的应用、技术管理等相关工作。

　　

　　■旅游管理与服务教育

　　毕业生数：2006年145人，2007年119人；初次就业率：2006年93.79％，2007年94.12％；应聘率：2006年4.83％，2007年18.49％。

　　就业前景：本专业毕业生掌握旅游管理理论知识和技能，熟练使用一门外语和与旅游相关的方言，具有较强的公关活动能力和行政管理能力，能到中等职业学校从事旅游管理类课程的教学工作，或到旅游行业从事管理及导游工作。

　　

　　■财务会计教育

　　毕业生数：2006年98人，2007年89人；初次就业率：2006年95.92％，2007年95.51％；应聘率：2006年14.29％，2007年16.85％。

　　就业前景：本专业毕业生具有管理、经济、法律、会计、教育等方面的知识能力，能到政府各经济管理部门、工商企业、金融机构、市场中介机构、中等职业学校及各类企业从事会计、会计教育工作，就业领域较宽。

　　

　　■广告学

　　毕业生数：2006年752人，2007年866人；初次就业率：2006年92.29％，2007年92.96％；应聘率：2006年4.39％，2007年4.04％。

　　就业前景：本专业毕业生可到媒介广告部门、专业广告公司、企业广告部门和各级工商行政广告管理部门从事广告策划创意、设计制作、文案写作、市场营销及广告经营管理等工作。高速发展的广告业为该专业毕业生提供广阔的双向选择或自主创业的空间。

　　

　　■艺术设计（含环境艺术、装潢艺术、广告艺术、多媒体艺术设计等）

　　2006届：毕业生2882人；初次就业率93.82％；应聘率2.46％。

　　就业前景：毕业生能在艺术设计领域的教育、研究、设计、生产和管理单位从事环境、服装、装潢、广告、陶瓷等方面的艺术设计、研究、教学等。尽管该专业毕业生数在高等教育普遍扩招的背景下大量增加，但毕业生仍能实现充分就业。

　　■心理学

　　毕业生数：2006年63人，2007年43人；初次就业率：2006年74.6％，2007年97.67％；应聘率：2006年0，2007年4.65％。

　　就业前景：毕业生能在科研部门、学校、企事业单位等从事心理学科学研究、教学工作和人力资源等管理工作。随着社会对心理健康和心理研究的逐步重视，该专业的社会需求会不断增加。

　　

　　■市场营销（含电子商务、商务管理)

　　毕业生数：2006年913人，2007年771人；初次就业率：2006年92.44％，2007年93.13％；应聘率：2006年3.18％，2007年9.34％。

　　就业前景：本专业培养适应市场变化需要的、能够在各种工商业和组织中从事市场营销生产及管理工作的应用型人才。毕业生适合到各类企业单位从事市场营销管理、策划、开发、运作，或在相关院校、科研单位及行政、事业部门从事教学、科研、管理等工作。

　　

　　■会计学（含注册会计师、国际会计、审计学）

　　毕业生数：2006年1763人，2007年1908人；初次就业率：2006年91.95％，2007年90.83％；应聘率：2006年4.2％，2007年3.56％。

　　就业前景：本专业毕业生可到企事业单位及政府部门等从事会计、审计、教学、科研等方面的工作。该专业毕业生就业面宽广，近几年毕业生数量增长幅度大。若毕业生能面向各地区、各基层企事业单位，可充分就业。

　　

　　■人力资源管理

　　毕业生数：2006年243人，2007年398人；初次就业率：2006年94.65％，2007年95.98％；应聘率：2006年2.88％，2007年4.27％。

　　就业前景：该专业是新办专业，2000年开始招生，就业状况良好。随着各级各类企事业单位人事制度改革的进一步深化，人力资源开发与管理已成为现代企业人事制度的核心。因此，该专业毕业生如面向基层和中小企业，就业前景乐观。

　　

　　■劳动与社会保障

　　毕业生数：2006年61人，2007年121人；初次就业率：2006年86.89％，2007年87.60％。应聘率：2006年4.92％，2007年14.05％。

　　就业前景：本专业培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在政府部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作，也可在相关的科研机构和高等院校从事研究和教学工作的专业人才。该专业为新办专业，就业状况良好。

　　

　　信息来源：浙江省教育考试院

　　本报通讯员 舒阳

　　本报记者 丁星云 整理