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第B0007版:财富·智慧
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2008年7月1日     收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
痛并快乐,上市就像考大学
一个老总的上市体会
  ■本报通讯员 严颜

  

  6月18日,在浙江众成企业管理咨询公司十周年庆典论坛上,浙江东晶电子股份有限公司董事长、浙江大学EMBA四班同学李庆跃先生与在座嘉宾分享了东晶电子的上市体会。东晶电子于2007年12月21日在深交所中小企业板上市。

  企业能不能上市,这三点很重要

  李庆跃说,一家企业能不能上市,有三点很重要:企业自身素质、中介机构的选择、材料(招股说明书)质量。

  企业要上市,首先要符合法律法规,这是前提。符合上市公司的要求和规定,企业产权清晰,历史沿革符合法规,业绩稳固增长,企业前景好,同时在行业中拥有一定的地位。高耗能、高污染的企业要上市难度就会很大。

  企业申请上市要有三家中介机构,一是证券从业机构,有保荐资格证书的保荐人,第二个是有证券从业资格的会计师事务所,第三个是律师事务所。

  在三家中介机构中,券商起着重要的作用。在选择券商时,要从券商诚信度、业务能力、沟通能力、责任心四方面入手。业务能力方面关键要看两个保荐人有没有上市经验,最好是辅导过两家以上上市公司的保荐人,这样才有足够的经验,以保证上市速度。券商要有一定的责任心,因为在招股说明书上报之前,财务报表、年报表等材料需要没日没夜准备,这就需要券商有责任心,站在企业的立场上,为企业着想,加快材料准备速度。还有沟通能力,保荐人要有良好的心理素质和沟通能力。招股说明书上报以后,两个预审员,一个是法律方面,一个是会计方面,会对招股说明书进行预审,有问题他们就会找保荐人沟通。保荐人要对预审员提出的问题作出详细回答,所以保荐人不但文笔要好,还要善于交际、善于沟通。

  招股说明书的质量是企业上市的核心,每家要上市的公司上报证监会的材料都有上千页,其审核是背靠背的形式,对企业完全回避。预审员及委员不允许参观企业,只能通过招股说明书审核企业情况,所以招股说明书的质量可以说是企业能否上市的核心,文字表达要完整、真实、精炼、逻辑性强。如果该表述的没表述清楚,证监会会反馈提问直至补充完整,就是预审员先审,审了以后,发现有问题的,反馈到企业,让三家中介机构把这些问题重新补充完善。企业第一次报上去,有时证监会会提出几百个问题,少的也有几十条,企业在这个过程中补充不完善、不及时也会影响上市进度。

  45分钟答辩,真是紧张

  一家企业上市,从开始准备到上市成功是一个很痛苦的过程。从一定意义上讲,上市是一场持久战,因此要有“咬定目标不放松,不到长城非好汉”的精神,要有“信心、决心和恒心”,特别是企业老板。董事长必须亲自挂帅,建立以财务总监和董秘为骨干的班子。

  董事长要做到三点:一是集中精力全力以赴,配合中介机构。二要熟悉法规,灵活应对,对国家的法律法规、证监会、深交所的上市规则熟悉。三要知晓企业各方面情况,做到心中有数,包括企业大大小小各个方面的生产经营情况、客户情况,包括产品的合格率、技术研发能力,特别是三年期内财务报表各个数据都要心中有数。

  李庆跃说,整个上市过程中让他印象最深刻的是在证监会的45分钟答辩时间,因为这45分钟决定了一家企业的上市命运。在这45分钟之内,企业代表要回答7个委员基于招股说明书提出的5个问题。问题回答完毕以后,7个委员中要有5个委员通过,这家企业才能上市。有的企业老总甚至在宣布成功过会的时候痛哭。可想而知,这期间经历的酸甜苦辣。这时候也分不清是喜极而泣,还是为过去经历的艰辛而伤感,真是百感交集。

  上市是一个痛并快乐的过程,就像考大学和大学毕业,招股说明书你把它做出来,相当于大学考卷你答完了,因为上市公司要对公众股东负责,所以只能按标准规范的运作模式。这个做完还不行,还有毕业答辩。只有答辩过了,你才能毕业,对于企业来说,才能宣布上市。

  上市是企业发展的有效道路

  企业上市,借助资本市场,建立现代企业制度,有助于把企业做大做强;企业上市能使企业阳光化、完善化、合规化、合法化,彻底解决遗留问题,对企业以后的发展有很大帮助。

  李庆跃说,作为一家上市公司必须坚持三个理念:对全体股东负责;遵纪守法;可持续发展。这样,企业才能健康发展,才能成为一家合格的上市公司。

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