阴影
阴影 阴影
第B0007版:国际新闻·面孔
3  4  
PDF 版
· 美“越战主导者”离世
· 杰奎琳·肯尼迪“真爱”曝光
· 尼泊尔总理开通个人网站
· “南非版”乱伦兽父落网
收藏 打印 推荐  更多功能 
返回主页 | 版面导航 | 标题导航      
上一期  下一期  
浙江日报报业集团主办      
下一篇4  
2009年7月8日     收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
美“越战主导者”离世
93岁的麦克纳马拉曾著书反思,坦承“我们错得很厉害”
  据美国媒体报道,越南战争时期的美国国防部长麦克纳马拉6日逝世,享年93岁。

  麦克纳马拉历任肯尼迪和约翰逊两任总统时的美国防部长。他在美国被公认为越南战争的“主导者”,越战因此也被称作“麦克纳马拉战争”。麦克纳马拉后来曾对越战及自己所任的角色著书反思,并坦承“我们错得很厉害。”

  离开五角大楼后,麦克纳马拉担任过世界银行董事长。

  在睡梦中“平静离去”

  麦克纳马拉的妻子戴安娜告诉媒体记者,麦克纳马拉美国东部时间6日5时30分在位于首都华盛顿的家中去世。麦氏在睡梦中辞世,“年龄打败了他。他没有生病,睡着后平静离去”。戴安娜说。

  麦克纳马拉1916年7月9日在加利福尼亚州奥克兰市出生,1939年获哈佛大学工商管理硕士学位,1940年任哈佛大学商学院助理教授,成为当时哈佛最年轻的助理教授。

  第二次世界大战爆发后,麦克纳马拉1943年以上尉军衔入伍,任职美国陆军航空部队数据控制办公室,主要负责评估美军轰炸机的作战效率。

  麦氏1946年加入福特汽车公司,1960年就任福特总裁,成为福特历史上担任总裁职务的首位非福特家族成员。

  颇受争议的“越战总设计师”

  麦克纳马拉在美一直被视为越战总设计师,他也因这个角色成为颇受争议的人物。美媒体甚至以“麦克纳马拉的战争”指代越战。

  1961年,时任美国总统约翰·F·肯尼迪任命麦克纳马拉担任防长。从麦氏出任防长至肯尼迪1963年遇刺身亡,美国驻越军人从几百人增至1万多人。

  1964年8月,美方指责越南军队舰艇在东京湾向美舰开火。麦克纳马拉以这一事件为由,推动美国国会通过《东京湾议案》,授权林登·约翰逊总统全面升级越战。后来,美国不断增兵越南。麦克纳马拉1968年离开防长职位时,美国总计向越南派兵超过50万人。越战1975年以美军阵亡5.8万多人,狼狈撤离越南告终,被称作美国历史上“最失败的冒险”和“唯一输掉的战争”。

  著书反思,坦承“我们错得很厉害”

  麦克纳马拉1968年卸任防长。此后20多年里,他对越战保持沉默,自上世纪90年代起才公开反思越战的心得。

  麦克纳马拉1994年说:“我们在肯尼迪和约翰逊任内,自认秉承我国原则和传统行事。但我们错了。我们错得很厉害。”

  麦氏还说,大规模空袭越南北方并非他的主张,而是部分美军将领的意见。

  麦氏1995年出版《反思:越南的悲剧和教训》一书。他在书中承认,1967年起,他不再相信美军可以在越南丛林打赢游击战。不过,产生疑虑同时,他继续在公众面前伪装自信,称足够兵力可帮助美军获胜。

  数据显示,驻越美军1967年伤亡和失踪人数超过10万,而前一年,这一数字仅7466人。

  “麦氏教训” 获奥斯卡最佳纪录片奖

  2003年出品的美国纪录片《战争之雾:罗伯特·麦克纳马拉生活的11个教训》,借助访谈形式,详细呈现麦克纳马拉的重要政治经历。这部影片获奥斯卡最佳纪录片奖。在片中,麦克纳马拉的11大教训包括“了解敌人情感”、“最大化效率”和“你无法改变人类本性”等。

  美国各界认为,麦氏经验对美国现实政治具借鉴意义。

  专家认为,《战争之雾》依然可以用于现阶段对伊拉克和阿富汗局势。套用麦氏对越战的反思模式,人们现在可以如此发问:“萨达姆·侯赛因政权是否真正威胁美国安全”,“美军撤离伊拉克后,伊拉克是否能独立应付恐怖势力”,“美军向阿富汗增兵多少才能真正控制局势”。

  而麦克纳马拉的行动似乎提供了某一种答案——他1968年就任世界银行总裁后,致力于解决贫困问题,把世行援助重点从发达国家向欠发达国家转移。麦氏掌管世行前,世行每年对欠发达国家贷款总额仅10亿美元;麦氏离任的1981年,世行对欠发达国家贷款总额达115亿美元。

  专家认为,麦克纳马拉找到铲除恐怖主义的根本途径,即消除贫困和落后。  

  新华社供本报特稿

下一篇4  
收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
钱江晚报 国际新闻·面孔 B0007 美“越战主导者”离世 2009-7-8 钱江晚报b00072009-07-0800018;钱江晚报b00072009-07-0800021;钱江晚报b00072009-07-0800023;钱江晚报b00072009-07-0800022;钱江晚报b00072009-07-0800019 2