新员工小周一个月前被招聘进了丰华木业销售部，负责采购。丰华木业一出事，小周一分工资没拿到不说，还垫了不少钱。和小周一样，部分员工工资已经结清，还有20多名工人没结算工钱。到当地劳动保障局咨询，对方说要提供盖章材料，可会计说老板都跑了，她也不干了，章也没有。“现在乱成一团，也不知道该找谁，只能等待。”小周说，刚进公司时就觉得有点不对劲，公司刚走了一批中高层，又进来了一批新的，而且这么大的公司，采购的钱还要员工先垫付。

　　总经理周洪飞说，除了2010年那笔100多万的欠条，他上个月刚垫付了一笔35万元的原料款。

　　周洪飞是江苏人，2009年4月被封庆华挖过来管理工厂，2010年5月因为跟其中一名股东不和，离开了。1个月前，封庆华又把他找了过来，“封庆华平时对人挺好，加上我有笔钱借给他，就过来帮他继续管理工厂。”周洪飞说，他们公司都是货到付款的，每个月都要销售5.6万张木板，营业收入好的时候有500万元左右，应该说，公司运营看上去是很正常的，当初他垫钱的时候心里咯噔了一下，但也没有多想，硬件这么好的一家工厂，怎么看也不像会出事。