昨天，读者小郭打进本报87917666热线，说他曾在慈溪波斯曼酒店四楼中餐厅做传菜员，前几天在酒店被客人打了。当时他报了警，可酒店认为报警影响酒店形象，对他开出一张300元罚单。另外还开了一张罚单，原因是被打后顶撞酒店领导。

小郭：被打后报警，“影响酒店形象”被罚款

　　对于当天发生的事情，小郭是这么说的：

　　3月9日，客房部来电话，说15楼的一个房间点了131元的菜。

　　我去送餐，可客人说身上没零钱，就让挂在房间账上。我到总台一说，却发现客人押金不够，不能挂账，只能付现金。

　　于是，我又上楼收钱。当时出来一个女客人，大声说自己是老客人，以前都可以挂账，现在怎么不行？磨了好一会儿，我有点不耐烦，嘟囔了一句：“没钱就不要点菜……”

　　这时，房间里冲出一个男人，一拳把我打倒，又在楼道里追着我打，最后拿起了烟灰缸，敲碎了砸我。

　　我一直逃到电梯门口，情急中打了110，随后又给领导打了电话。

　　当时，我脸上、衣服上都是血，但领导来了之后，什么都没说，只是和客人说话。

　　后来经理说客人已经把131元餐费给我了，问我要，可实际上根本没给我，于是我们吵起来。

　　之后，我们被带到了派出所，客人赔了我5000元钱。从医院出来，下午我回到酒店，经理说，先回去调整心态。

　　3月11日，我回酒店继续上班，但隔天早上就叫我不用上班了，理由是影响酒店形象。追问之下，经理说，被打后应该先告诉领导，先报警是不对的，会影响酒店形象。

　　尽管3月初我曾递交辞职书，但我是打算4月走人的。因为我们这边传菜员紧缺，一般递交辞职书后都是再留你一个月才让你走的。

　　结算工资时，除扣下所谓客人餐费，还开了两张罚单，各300元。一张是因为我和经理争吵。另一张领导说是因为我报警影响了公司形象。

酒店：罚款因小郭和客人打架，但私自报警“不妥”

　　慈溪波斯曼酒店餐饮部梅主管说，“影响酒店形象”的那张罚单，听餐饮部另一负责人说，并不是因为报警，而是因为小郭和客人打架。不过出了这样的事情，私自报警，确实不妥。

　　“他先报警，我们是事后才知道，我们上去，警察已经在了。”梅主管说，这个事情酒店是可以解决的，完全没必要报警。那个客人是常年住酒店的，人缘一直不错，而且事后已经给酒店道歉了，也赔了钱。

　　“员工都有培训，一般要先和管理层联系，让领班去解决，不行再找经理，事情严重处理不了的话再报警。”

　　梅主管说，小郭被打架后态度很差，警察到场还抽着烟，训斥他他也不理会。客人说把餐费给了小郭，但他回来后也不肯交钱，还和张经理吵架，另一张罚单就是为此开的。