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x0011版:萧山生活

  坚守岗位的海岛硬汉

  ——记国网浙江嵊泗县供电公司职工叶军辉

  29年前,初出茅庐的叶军辉与电力结缘,先后在国网嵊泗县供电公司泗礁电厂电气分场、变电工区、发展建设部工作,现担任该公司运维检修部主任,2009年被评为浙江省第二届金锤奖“勇克时艰优秀职工”。

  从“门外汉”到电气检修行家

  1986年,叶军辉进入国网嵊泗县供电公司泗礁电厂从事电力检修工作。他凭着一股“钻”劲,迅速掌握了电气检修、安装等工作。1996年,他当上了泗礁电厂最年轻的分场主任。他还先后主持参与了电厂所有机组的新建、改建、扩建工程,嵊泗第一条20千伏海岛联网工程,嵊泗县供电公司所有35千伏变电所安装及生产准备工作等一系列重大项目和工程。

  抢修故障 坚守在运检一线

  连续20年的大年三十,叶军辉都是在值班室度过的。嵊泗第一条20千伏海岛联网工程、5座35千伏变电站、110千伏变电站,每一处特殊、重点部位都深深地印在他的头脑里。每逢防汛抗台、重大节假日和重要活动,坚持到岗到位,冲在一线。2011年,公司成立“叶军辉敬业示范岗”后,他更是带领年轻大学生,下一线去熟悉现场设备,讲解技术,帮助他们快速掌握技术要领。由他带的徒弟如今都已经能够独当一面,挑起重任。

  心中的愧疚 “不称职”的家庭成员

  风风雨雨29年,这位基层一线摔打出的硬汉,面对工作毫无怨言,似乎有耗之不竭的精力。在面对妻子和10岁的女儿时,这个硬汉也有柔情的一面。叶军辉工作再忙都没有忘记自己的家人,他把妻子和孩子的照片设成电脑和手机屏幕,为的就是无时无刻都能见到他们,他说“这样能弥补一点心中的愧疚”。

  胡玲 包海芬

  舟山电力“三个到位”

  抓好群众路线教育实践活动

  为切实做好党的群众路线教育实践活动,近期,舟山供电公司变电运检室党员干部加强学习,深入基层一线,从牢树群众观念、走实群众路线、做细群众工作方面入手,以“三个到位”抓好群众路线教育实践活动落实工作。

  学习“到位”,把群众观念树“牢”

  首先在筑牢宗旨意识上下功夫,增强教育实践活动的针对性和实效性。运检室克服工学矛盾,利用学文章、看视频、开讲堂等形式,加大学习力度,坚持正面教育,共计102人参加各种学习,并下发专门的学习笔记,党员干部边学边记、手脑并用、加深印象。“这次群众路线教育实践活动学习形式多样,内容丰富,电影《焦裕禄》让我们感动深思了很久……”一位老党员说到。

  管理“到位”,把群众路线走“实”

  3月份以来运检室积极推进海岛特色“大站制”变电运维管理模式,完成第一步的班组调整,落实3+1值班模式,即三值轮转+日班运维+应急备班。“工作强度低了,效率却高了,我们可以同时应付巡视、操作等多项工作,整个运维工作变得灵活机动许多。”在一线从事运维工作二十几年的张海勇不住地称赞。

  服务“到位”,把群众工作做“细”

  运检室大力提升职能科室服务职能,要求密切联系基层班组,特别针对今年以来操作任务多,操作值班员起早摸黑的情况,做到送菜送饭到场等后勤保障。以举行民主评议、发放征求意见函、深入一线“对谈”等形式,分层分类广泛征求职工群众意见建议,。同时针对近期“大站制”建设人员调整,领导班子积极下基层,贴近职工促膝谈心,及时掌握职工思想动态,疏导思想隐患,维护队伍稳定。 陈泽云

  一个QC小组的成长

  一群电力人的耕耘

  ——国网岱山县供电公司“启航”QC小组成长侧记

  创新,从来不是少数人的专利,也不是高学历者的专属。创新,属于每一个努力超越,追求卓越的人!

  在岱山县供电公司,一群奋战在电力一线的变电运检班的师傅们给予了这一论断生动的诠释。他们就是该公司“启航”QC小组的成员们。

  创新成就梦想。自2010年成立以来,“启航”QC小组从零开始,在日常工作中,致力于小、实、新的科技制高点,摸爬滚打,截止目前,“启航”QC小组已有5个研究成果,均获得了市级以上的奖励。

  一场只有起点没有终点的创新活动

  近日,从省公司2013年度优秀QC小组会上获悉,岱山公司“启航”QC小组活动成果《安全型10千伏KYN柜通用便携式核相验电装置》在评审会上荣获浙江省电力公司、省电力行业协会优秀质量管理小组成果一等奖,刷新了公司QC活动成果在省公司系统内的最新记录。

  可喜的成绩源于不懈的追求和系统的管理办法。2010年以来,岱山公司制定了《QC小组活动管理办法》,完善培训、评价、激励机制,促进了QC小组活动向纵深发展。QC小组活动是职工主动发现问题,寻找解决方法的过程。因此,变电运检班作为岱山公司的技术力量支撑,是创新的主体。

  一股驱动企业持续发展的内生动力

  岱山公司不断畅通信息渠道,鼓励员工把好点子及时反馈给公司,鼓励创新的同时允许失误,宽松的氛围,激发了广大员工的创新活力。同时为了推动QC活动,岱山公司坚持“请进来”与“走出去”相结合,每年都会邀请相关专家来授课,选送优秀人员参加省市公司级别的骨干培训,致力于培养一支既懂QC又会应用的骨干队伍。

  胡飞


钱江晚报 萧山生活 x0011 2014-04-18 3440089 2 2014年04月18日 星期五