12月5日，青田已入寒冬，但青田供电公司一楼大厅却是暖意融融。在第29个国际志愿者日来临之际，青田县供电公司团委、青年志愿者服务队组织开展“为爱捐衣·暖冬行动”。到活动现场捐衣的有退休的老同志，也有从偏远供电所特地赶来的一线员工，仅半天时间，收到爱心衣物900余件。

　　据青田公司团委活动负责人介绍，今年是该公司开展捐衣暖冬行动的第二年，活动参与人数和收到的衣物数量都比上年多了一倍多，这些衣物一部分送给本土偏远山区的贫困群众，一部分捐往西藏、云南、四川等边远地区的贫困家庭。

　　活动当天，公司团青还驱车前往当地最偏远的九年一贯制学校，将全新的围巾、手套、厚袜等护暖用品送到北山镇中心学校的孩子们的手中。

　　小爱汇成大爱，善意集成涓流。“‘暖冬行动’暂时告一段落，而温暖和善意却不会因此而中断，”在采访的结尾，志愿者小刘说出了大家的心里话，“一个人的手，可以传递一份简单的爱与关怀；一群人的手，可以为一个群体托起一片美好的未来。我们的爱心接力，只有开始，没有结束……”青电

　　青田县供电公司团委开展“为爱捐衣·暖冬行动”

　　云和县供电公司调度控制中心肩负着云和县电力系统的运行、调度、事故处理及95598配网抢修指挥工作的开展。该调度控制中心现有24人，其中女职工19名，占职工人数的79.1%，党员5名，是一支综合素质较高，富有朝气与活力，有特色的“巾帼”队伍。中心全体人员坚持“安全第一、预防为主”方针，心系电网，精心组织、精心管理、精心调度，截至11月30日，国网云和县供电公司调度控制中心已连续安全运行6338天，创历史最好纪录。

　　十七年来，国网云和县供电公司调度控制中心始终把安全工作放到各项工作的首位，坚持每周一的安全活动雷打不动，认真学习国家电网公司以及省、市公司安全电视电话会议精神、《安全简报》、《事故快报》，结合本中心实际，给调度控制员讲事故案例、预防措施，让活生生的教材来警示员工，激发员工们对安全责任重于泰山加深理解，牢牢绷紧安全生产这根弦。而且定期召开电网安全分析会，分析存在问题，落实对策措施；强化责任落实，调度通信中心负责人与专职、班组长签订《安全生产目标责任书》，班组长与班组成员签订《安全生产目标责任书》，将安全工作布置落实到班组、个人，构建个人保班组，班组保部门安全保证体系，使调度安全工作处于“可控、能控、在控、受控”状态；强化技能培训，加强教育培训工作领导，完善部门和班组两级教育培训责任、管理、考核、奖惩制度，采取走出去学习，请进来授课的办法，使职工不断更新知识、掌握新技术新设备使用方法，不间断组织开展“技术比武”、“岗位练兵”、“岗位对口竞赛”和以老带新“拜师学艺”等活动，提高职工技术素质，为安全生产打下了良好业务基础。

　　十七年来，伴随着地方经济的快速发展，云和电网调度控制管辖范围不断扩大，调度控制对象急剧增加,管辖范围有220kV变电所1座、110kV变电站3座、35kV变电所7座（含用户变电所2座）、35kV线路13条、10kV线路64条、10kV开闭所18座、柱上负荷开关271台以及并网小水电54座。面对社会需求和电网发展赋予新的调度任务，该中心调度控制人员不畏艰难，到现场，了解各变电站设备运行情况，核对图纸资料，熟悉电网结构，分析提出电网运行稳定性与可靠性的最佳方案，合理安排电网运行方式，精心预测负荷、调控电能质量，准确无误地发布一条条调度指令，认真负责地指挥一个个电网的运行操作，为确保地区电网稳定安全运行竭尽全力。每到逢年过节，调度控制人员总是坚守岗位，精心预测负荷、优化运行方式、调控电能质量，让光明伴随着千家万户渡过吉祥欢乐的节日。同时为确保发电企业的经济效益，调度控制中心一直秉承公平、公正、公开的“三公”调度要求和供电服务的“十项措施”，制定有序发电计划，合理安排电站出力，获得了电站业主的高度认可，连续十七年实现了“零投诉”、“零上访”的工作目标。

　　十七年来，国网云和县供电公司调度控制中心先后被授予“国网公司安全优质服务先进单位”、“浙江省巾帼文明示范岗”、“浙江电网安全优质服务先进县级调度机构”、“浙江省电力公司巾帼文明标兵岗”、“丽水市工人先锋号”等众多荣誉。在自豪之余，他们更清醒地认识到：安全生产只有起点，没有终点。必须把实现年度的、百日的安全目标落实到争取每日的运行安全及每一个具操作指令的精确、规范上，总结安全生产经验，细心探索可用于指导新实践的管理思路，进一步完善防范措施，才能把握安全生产可控在控的主动权，不断创造新的调度安全运行记录。彭明建

　　山区电网的“守护神”

　　国网云和县供电公司调度控制中心已连续安全运行6338天