近日，杭州市人民政府下发《杭州市人民政府关于调整完善市区户口迁移政策的通知》，夫妻投靠、老人投靠、人才引进等情形的落户条件都有了不同程度的放宽。一起看看，杭州落户政策都有哪些变化。

　　本报记者 何晟/文 龚子皓/制图

　　●新政10月17日起施行

　　《通知》所称的市区，指上城区、下城区、江干区（含杭州经济开发区）、拱墅区、西湖区（含杭州西湖风景名胜区）、杭州高新开发区（滨江）、萧山区（含杭州大江东产业集聚区）、余杭区、富阳区和临安区。

　　合法固定住所，包括城镇合法固定住所和农村合法固定住所。城镇合法固定住所指在城镇拥有所有权或使用权的房屋，包括属于自己的房屋所有权的住宅房屋、拥有公有住房租赁证的承租人租住的房屋、市区中低收入住房困难家庭租住的公共租赁住房（廉租住房）。农村合法固定住所是指在农村拥有合法宅基地审批手续的住房，包括集体土地上的自建房、安置房。

　　在杭州市区同一用人单位连续工

　　作满　　　　 ，是指与市区用人单位（有承续关系的母子公司等可视作为同一用人单位）签订劳动合同且已履行3年以上，并在该用人单位连续缴纳社会保险3年以上（不含补缴）。

　　通知自

　　起施行，由杭州市公安局负责牵头组织实施。具体操作细则由市公安局制定，本通知未涉及的现行户口迁移政策保持不变。

　　3年

　　2018年10月17日

　　●建立居住证与户口登记相衔接制度

　　根据国务院《居住证暂行条例》，居住证是持证人在居住地居住、作为常住人口享受基本公共服务和便利、申请登记常住户口的证明。

　　外地来杭人员应当按照《浙江省流动人口居住登记条例》相关规定在杭申报居住登记、申领《浙江省居住证》，凭居住证享受基本公共服务和便利。

　　申请户口迁杭应持有在杭申领的有效《浙江省居住证》，并符合杭州市户口迁移政策条件（另有规定的除外）。

　　2年

　　●人才落户政策进一步放宽

　　放宽高技能人才引进户口迁移政

　　策，即

　　具有技师以上职业资格人员及

　　具有高级工职业资格人员，在杭州市区同一用人单位连续工作满3年，且在杭州市区有合法固定住所，可申请在杭州市区落户。

　　在杭就业期间，国务院各部委授予的操作能手等，省级及以上行业主管部门评比的先进生产工作者、优秀农民工；被评选为本市市级及以上劳动模范（含享受待遇对象），杭州市十佳来杭创业创新青年、道德模范、见义勇为先进个人，可申请在杭州市区落户。

　　45周岁以下

　　35周岁以下

　　●投靠迁移政策适度放宽

　　夫妻投靠。

　　男女双方结婚满　　　　　，一

　　方在杭州市区有合法固定住所、且人户一致的，另一方可自愿申请投靠户籍在杭配偶，迁移户口入杭。

　　老年人投靠。

　　老年人投靠在杭子女，本人或子女在市区城镇有合法固定住所，不受“外地身边无子女”及“在杭申领的有效《浙江省居住证》”的条件限制，可自愿选择投靠户籍在杭子女，迁移户口入杭。

　　80周岁及以上