衢州市衢江区公开选聘国有企业管理人员

　　衢江区是衢州市主城区之一，下辖22个乡镇（街道、办事处），总人口40万，素有“衢通四省”之称，位于杭州1小时、上海2小时高铁经济圈内，是连接长三角、泛珠三角和海西经济区的重要节点。当前正处于为浙江省建设“重要窗口”助力添彩、奋力书写衢江“四省边际枢纽港建设”新篇章的关键时期。为进一步拓宽选人用人视野，吸引聚集优秀人才助力四省边际枢纽港建设，经研究，决定面向社会公开选聘3名区属国有企业副总经理。现将有关事项公告如下：

　　一、选聘职位

　　面向全国范围内符合条件的机关、事业、国有企业人员以及非国有大中型企业中层以上经营管理人员，选聘负责投融资的国有企业副总经理3名。

　　二、选聘条件

　　1. 应聘人员应具备《干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件，具有良好的思想政治素质、强烈的事业心和责任感，并有较强的创造性张力和组织协调能力。

　　2. 大学本科及以上学历，年龄45周岁及以下（1975年1月1日以后出生）。

　　3. 从事投融资、金融、财务管理、资产管理等相关工作5年及以上；熟悉资本投资运作、具有较丰富的资本运营经验和较强的法律法规意识；具有良好的宏观经济政策、资本市场视野以及较敏锐的金融、债券市场洞察力和风险分析、把控能力。

　　4. 具有高级经济师、高级会计师、精算师、注册税务师、注册金融分析师、注册会计师等相关技术职称或执业资格者；担任商业银行二级分行核心部门负责人、一级支行副行长及以上职务者；担任国有企业、非国有大中型企业投融资等核心业务部门负责人及以上职务者；担任政府财政、金融、国资等单位副科级及以上职务，且长期负责或分管经济管理、投融资、金融等相关工作者优先。

　　三、选聘程序

　　选聘工作由衢州市衢江区委区政府统一组织，由衢州市衢江区委组织部负责具体实施。按照报名、资格比选、面试、考察、讨论决定、体检、公示等程序进行。

　　（一）报名

　　1. 报名时间：2020年12月3日—2020年12月31日。

　　2. 报名形式：采用个人自荐报名的形式。

　　3. 报名方式：本次选聘工作采用网上报名的方式进行，不设现场报名。应聘人员将报名所需材料扫描件（电子版）以压缩包的形式（以“衢江区国企副总选聘报名+姓名”的方式命名）发到指定邮箱（qjqwzzbgbk@126.com），联系电话：吴女士（0570-3838226）。报名人员本人对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。

　　4. 报名所需材料：应聘人员应如实填写《衢州市衢江区选聘区属国有企业副总经理报名表》，并提供以下材料：身份证、学历证书（附学信网上的教育部学历证书电子注册备案表，留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、资格证书、工作经历（附劳动合同和有社保单位公章的历年社保缴费证明）、征信记录等相关证明材料。

　　（二）资格比选。由衢州市衢江区委组织部组织相关单位对应聘人员进行资格审查，并根据工作经历、业绩、资质等方面进行综合比选，按照1∶6的比例确定入围面试人选。

　　（三）面试。面试当天应试者应携带报名所需材料的原件到面试现场进行核验，核验通过者方可进入面试环节。面试主要了解应试者领导能力、业务素质、个性特征等方面的人岗相适度。根据面试结果，按照1∶3的比例确定考察人选。

　　（四）考察。对确定的考察人选进行全面考察，对是否符合选聘职位要求作出对比分析、综合评价。

　　（五）讨论决定。根据考察组考察结果，经衢州市衢江区委常委会研究确定拟聘人选。

　　（六）体检。组织拟聘人选进行体检。体检工作参照公务员考试录用体检标准进行。

　　（七）公示。对确定并经体检合格的拟聘人选进行任前公示，公示时间为5个工作日。

　　四、任职管理

　　聘用人员实行一年的试用期，试用期满后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，免去试任职务。聘用人员一经聘用，原为公务员、事业单位工作人员的将不再保留身份。

　　五、薪酬待遇

　　实行年度目标绩效考核和任期目标绩效考核，考核结果与实得薪资及续聘情况挂钩。任职期间实行年薪制，年薪总额（税前）30－40万元，其中基础年薪占年薪总额60%，绩效年薪占年薪总额40%。

　　报名人员如有疑问，可向衢州市衢江区委组织部咨询，咨询电话：0570-3838108。

　　中共衢州市衢江区委组织部

　　2020年12月2日