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第B0014版:财富·智慧
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· 要善于借用巨人的肩膀
· 培养接班人,四种教育很重要
· 经历考验才能走向成熟
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2008年9月23日     收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
企业怎样才能长寿
经历考验才能走向成熟
  ■本报记者 张妍婷

  

  “别被成功忽悠,成功很容易,多失败几次就行了。但从成功走向成熟,就没那么简单。”在日前由浙江大学经济学院继续教育中心举办的“中国当前宏观经济形势分析与企业危机应对高峰论坛”上,浙商研究会执行会长王曙光这一论点,让不少与会企业家都愣了愣,继而都会心地笑了:每个阶段都会有小成功,却很少有人能不犯错。就像王曙光说的,“一个人需要经历若干考验才能走向成熟,逾越的可能性很低。”因此,就算世界五百强的企业也会突然垮掉,也会出现企业难以长寿的现象。

  思想力是第一生产力

  大家都知道“科学技术是第一生产力”,王曙光却提出,知识经济时代,思想力是第一生产力。二十年前,中国有一批“皮包公司”,这些老板没什么生产车间、办公场地,随身拎个小皮包,打开皮包里面都是各种政府批文——很多企业很难搞到批文,没批文不能开展项目,而这些“皮包公司”有办法。

  如今,社会上又出现了“皮包公司”,不过,如今这些皮包里面都是知识产权、发明专利。科学技术诚可贵,但如果没有人去使用它、发现它,那也转化不成生产力——所以王曙光才把思想力称为第一生产力。

  王曙光建议,企业家应该多思考,而不是光盯着技术看,很多简单的东西经过思考都能化腐朽为神奇。

  学会把方向盘

  王曙光说,娃哈哈集团董事长宗庆后曾经说过,今年上半年日子还好过,因为没有银行贷款。而销售商要产品,必须先把钱打到娃哈哈。今年物价涨了,有些东西可以不用,水总要喝。

  正泰集团董事长南存辉也说,今年日子过得不错。因为当前年企业徘徊在发展的十字路口时,他做了一个漂亮的转身,投身新能源开发,进入太阳能行业。

  中国企业里都有设计师、工程师、会计师,还不忘每年花4万~5万元请律师,处理一些法律事务。但当作为董事长的你徘徊在未来发展的十字路口,你去问这些会计师、律师,没人会告诉你应该怎么走。

  因此王曙光提醒企业家,企业发展方向问题不要指望别人,自己学会把方向很重要,没有方向感的人,钱还是存银行比较安全。有了方向感,摸石头过河才能到达彼岸,否则运气不好肯定死在路中。“假如你看到明天,你才能拥有今天;假如你只看到今天,那你拥有的只是昨天。”王曙光说,这就是方向感,要比别人稍看得远一点。

  王曙光举例说:有个村家家做保暖鞋,2007年冬天,中国遭遇50年不遇的暖冬,保暖鞋滞销,可工人工资还得发,于是发生了很尴尬的事,过年时老板看着一仓库一仓库的保暖鞋,跟工人商量:每人发几双鞋顶工资好不好?第二年,这些企业痛定思痛,关了门,还没想好做什么,却偏偏遇到2008年初的大雪,保暖鞋供不应求。所以,只看到今天怎么行?

  等死不如找死

  前阵子,杭州市有关领导带队去迪拜,回来说要以迪拜为榜样。为什么?因为迪拜现任酋长提出了2个问题:“你知道第二个登上月球的人是谁?”“第二个登上珠穆朗玛峰的人你知道是谁么?”不知道!所以我们不能做第二,只能做第一。

  迪拜的强项就是“无中生有”,这就是新经济发动机,假如我们永远只做老二,就不可能做成创新型国家。企业家不创新谁创新?

  有人说,创新找死,不创新等死。王曙光说:“等死,心态死了,企业必定死。找死,心态不死,那还有胜利的可能。”

  其实创新不难,不用快很多,比别人早半步就行。别人没看见的,我要看见;别人也看见的,我要关注;别人关注的,我要研究;别人研究的,我要出成果;别人出成果,我又提出了新的问题……

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钱江晚报 财富·智慧 B0014 经历考验才能走向成熟 2008-9-23 钱江晚报b00142008-09-2300007 2