阴影
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第C0015版:求职·关注
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· 给员工看得见的希望
· “跟我想象的不一样”
· “离预期太遥远”
· “比我差的同学过得比我好”
· 松弛有当
· 企业出招:
一对一沟通 设立看得见的目标
· 职场新人,“蜜月期”越来越短
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2009年6月16日     收藏 打印 推荐 朗读 评论 更多功能 
“比我差的同学过得比我好”
  记者一朋友,研究生毕业,进了一家证券公司。公司给出的条件不错,大家还等着她转正了就请大家吃饭。没想到,这饭吃不成了,因为她辞职了。

  “现在的证券公司,为了推销一款软件系统,到处求人,完不成销售任务还要扣奖金。”朋友说,他们班不少同学都进了银行,还有个成绩不如她的,竟然考进了一家国有银行的储备干部,培训期间一个月就6000元,大家碰到一块聊起天来,总觉得不是滋味。“我还是相信自己的实力,多读了几年书,已经落后了,不能再浪费时间了。”

  刚参加工作的毕业生,特别喜欢跟同学交流,总觉得别人的工作比自己好,一山望着一山高。还有些学生先找个地方落脚,但没心思好好工作,每周都往招聘会跑,总希望能找到更好的机会。这种心态很要不得,这么浮躁的心态永远都找不到适合自己的工作,不如沉下心来,踏踏实实地干一段时间,当真正的融入到企业发现确实不适合自己,再重新选择。

  如果没有一个企业让你满意,那么你应该考虑一下,到底是企业有问题还是你有问题。

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钱江晚报 求职·关注 C0015 “比我差的同学过得比我好” 2009-6-16 钱江晚报c00152009-06-1600019 2